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Manager im Wandel

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Führungskräfte müssen sich immer wieder selbst überprüfen und einen persönlichen Wandel vollziehen. Der Change-Experte Klaus Doppler zeigt, dass sie viele Mechanismen und Werkzeuge nutzen können, die auch beim Change Management im Unternehmen funktionieren. Anleitungen, Muster und Fallbeispiele machen aus dem Text ein persönliches Arbeitsbuch, das für Manager im Wandel Denkanstöße und Verhaltensempfehlungen gibt. Für die Neuausgabe hat Doppler sein Buch überarbeitet und ein ganz neues Kapitel mit Ausführungen zum "Krisenmanagement in eigener Sache" geschrieben.

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Der Change-Manager
"Dopplers Bücher zum Thema Change-Management gelten als Klassiker - zu Recht: Dem Autor gelingen mithilfe lebendiger Fallbeispiele, klarer Sprache und anschaulich beschriebener Werkzeuge praxisnahe Arbeitsbücher für Führungskräfte in Zeiten des Wandels." (Harvard Business Manager, 01.05.2011)

Veränderungen meistern
"Eine Betriebsanleitung für sich selbst." (Wirtschaft + Weiterbildung, 01.05.2011)

Erfolgswillige Menschen sollten sich als GmbH verstehen
"Wer nach originellen und bildhaften Aussagen zu diesem Thema sucht, wird fündig." (Frankfurter Allgemeine Zeitung, 16.05.2011)

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Executives are frequently faced with personal change. In dealing with this, they can draw on many tools that are also useful for change management within their company. This new edition contains a brand new chapter that gives detailed information about "crisis management on your own behalf".

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Klaus Doppler hat (gemeinsam mit Christoph Lauterburg) das Standardwerk über Change Management geschrieben. Er ist selbstständiger Organisations- und Managementberater. Als viel gefragter Experte gibt er Seminare, er coacht Führungskräfte und schreibt für viele Publikationen. Doppler lebt in München.

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