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Die Digitalisierung verändert zunehmend die Arbeitswelt. Sie bietet Beschäftigten die Möglichkeit, Arbeitszeiten und -orte flexibel zu gestalten und gleichzeitig ergebnisorientiert zu arbeiten. Die Erfolge des Wirtschaftsstandorts Deutschland hängen stark davon ab, inwieweit es Wirtschaft und Gesellschaft gelingt, diese Veränderungen konstruktiv zu nutzen. Die Autorinnen und Autoren geben Antworten auf die Fragen, welche Rolle Arbeit zukünftig in der digitalen Gesellschaft spielen wird und wie die Arbeit der Zukunft gestaltet werden kann.

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Inhalt

Vorwort

Christopher M. Schlick 9

Arbeiten in der digitalen Welt

Vera Gäde-Butzlaff 11

Crowdsourced Innovation - Kollaborative Innovation im digitalen Zeitalter

Catharina van Delden, David Chia 21

Gestaltungsperspektiven von Produktionsarbeit bei Industrie 4.0

Hartmut Hirsch-Kreinsen 25

Arbeitswelt der Zukunft

Sascha Stowasser, Tim Jeske 35

Wie sich die Digitalisierung entwickelt und warum die Zukunft in der Guten Arbeit liegt

Lothar Schröder 44

Soziale und technische Innovationen in der Industrie 4.0 gestalten

Soziale und technische Innovationen in der Industrie 4.0 gestalten

Arno Georg, Ariane Hellinger 57

Der Mensch kann Industrie 4.0 - Industrie 4.0 am Hallenboden partizipativ gestalten

Sabine Pfeiffer 66

Kompetenzentwicklung als Motor für soziale Innovation

Erich Bullmann 75

Sicher und gesund arbeiten in der digitalisierten Welt

Chancen und Herausforderungen der zunehmenden Digitalisierung in der Arbeitswelt

Alexander Grötsch, Jan Geilen, Britta Marleen Grauel, Sascha Wischniewski, Lars Adolph 83

Always online - Chance und Gefahr zugleich

Detlef Persin 94

Digital Working und Crowd Working: Neue Arbeits- und Beschäftigungsformen heute und für die Zukunft

Digital Working und Crowd Working: Neue Arbeits- und Beschäftigungsformen jetzt und für die Zukunft

Jan Marco Leimeister, Thomas Klebe, Shkodran Zogaj 107

Harmonisierung von Arbeit und Privatleben in einer zunehmend digitalisierten Welt

Den Umbruch in den digitalen Unternehmen nutzen: Zentrale Handlungsfelder für eine lebensphasensensible Personalpolitik

Katrin Gül, Andreas Boes, Tobias Kämpf 119

Ausbalancierte Flexibilität - Wie werden Anforderungen und Angebote zu einer echten Win-win-Situation für Betriebe und Beschäftigte?

Christiane Flüter-Hoffmann 127

Auswirkungen und Chancen der Digitalisierung im Handwerk

Auswirkungen und Chancen der Digitalisierung im Handwerk

Peter Weiss, Ewald Heinen, Giuseppe Strina 137

Arbeitsprozesse im digitalen Handwerk - Stand und Perspektiven

Giuseppe Strina, Ewald Heinen 142

Einzug der Digitalisierung am Arbeitsplatz - Erfolgreiche Beispiele aus Europa

Working in the Digitalized World: The Meaning of the Link between Advanced Manufacturing and Workplace Innovation in the EU Growth Strategy

Steven Dhondt, Peter Oeij, Paul Preenen 155

Die Digitalisierung in der Landwirtschaft - Deutschland und Osteuropa im Vergleich

Bettina Wiener, Susanne Winge, Ralf Hägele 171

Der Gießer im Mittelpunkt der Digitalisierung - Wie Innovationen aus der Informationstechnologie den Maschinenbau erobern

Michael Rix, Frank Hees, Tobias Meisen, Christian Büscher, Sabina Jeschke 182

Auswirkungen und Chancen der Digitalisierung für die Arbeit in KMU

Auswirkungen und Chancen der Digitalisierung für KMU

Frank Lennings, Ralf Gärtner, Jens Harde, Ferdinand Hasse, Thomas Lacker 193

Vernetztes Lernen: Höhere Leistungsfähigkeit und gute Arbeit durch neue Wege bei Kompetenzentwicklung und -management

Robodoc und Medlink: Digitalisierung verändert die Arbeit im Krankenhaus

Joachim Hasebrook, Klaus Hahnenkamp 207

Digitale Belegschaften, digitale Arbeitsplätze, ... digitale Führung? Führung und Führungsmodelle in der digitalisierten
Arbeitswelt

Arbeit in der digitalen Welt - Digital geführte Mitarbeiter: Erfolgsfaktoren und Hemmnisse aus Sicht einer Mitarbeiterin

Franziska Ludwig, Christian Wolf 221

Führung in der digitalisierten Arbeitswelt - Es geht nur gemeinsam!

Margret Klein-Magar 230

Gestaltungsspielräume für Arbeit durch Automatisierung erweitern Differenzielle Arbeitsgestaltung durch hybride Automatisierung

Jochen Deuse, Felix Busch, Kirsten Weisner, Marlies Steffen 235

Verzeichnis der Autorinnen und Autoren 246

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