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Zum Werk
Seit 2015 ist ein Rechtsanspruch auf eine bis zu 24-monatige Familienpflegezeit eingeführt. Die Neuerscheinung erklärt für beschäftigte Angestellte und Beamte insbesondere:
- Wer gilt als naher Angehöriger?
- Welche Beschäftigten sind von der Regelung ausgenommen?
- Wie wird der Einkommensverlust bei einer (teilweisen) Freistellung gegebenenfalls abgefedert?
- Welche Sicherheiten gibt es, nach Beendigung der Pflegetätigkeit wieder auf den bisherigen Arbeitsplatz zurückzukehren?
6 ausführliche Checklisten sorgen dafür, den Überblick zu behalten und alle Möglichkeiten zur Angehörigenpflege auszuschöpfen.
Vorteile auf einen Blick
- leicht verständlicher Ratgeber
- für Angestellte und Beamte
- mit Checklisten und Übersichten
Zielgruppe
Für alle Angehörigen von Pflegebedürftigen und ihre Berater, für Personalverantwortliche und Betriebsräte.

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