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Soft Skills in Checklistenform, sofort umsetzbar,
Führungspraxis pur: kompakt, sehr nutzwertig

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Soft Skills sind in der Geschäftswelt zu kritischen Erfolgsfaktoren geworden. Wer Geschäftspartner und Mitarbeiter nicht auch menschlich überzeugen und begeistern kann, dem nützen die besten Fachkenntnisse wenig.
Dieses Buch bietet für alle wichtigen Führungssituationen effektive Lösungen. Es ist eine praktische Toolbox mit 39 verketteten Checklisten - von A wie Anerkennen bis Z wie Ziele setzen. Die Themen umfassen alle gefragten Fähigkeiten aus den Bereichen Sozialkompetenz, Persönlichkeitskompetenz, Methodenkompetenz und Handlungskompetenz.
Eine Gebrauchsanweisung für die individuelle Anwendung und ein Exkurs über Motivation und Leadership runden dieses Praxishandbuch ab.
Ein äußerst nützlicher Leitfaden für den Führungsalltag.
Hansruedi Zellweger ist Trainer und Coach im Bereich Leadership und Soft Skills in Hochfelden/Schweiz. Seit mehr als 30 Jahren befasst er sich intensiv mit Fragen der erfolgreichen Führung und des Selbstmanagements. Er ist Autor mehrerer Veröffentlichungen zu Business und Life Excellence. Dieses Buch bietet für alle wichtigen Führungssituationen effektive Lösungen. Es ist eine praktische Toolbox mit 39 verketteten Checklisten - von A wie Anerkennen bis Z wie Ziele setzen. Die Themen umfassen alle gefragten Fähigkeiten aus den Bereichen Sozialkompetenz, Persönlichkeitskompetenz, Methodenkompetenz und Handlungskompetenz. Ein äußerst nützlicher Leitfaden für den Führungsalltag.

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Einführung: Leadership und Management
Gebrauchsanweisung: Überblick und Systematik
39 verkettete Führungshilfen (Checklistensysteme) zu den Soft Skills - von A wie Anerkennen und Kritisieren bis Z wie Ziele setzen, jeweils mit Einleitungstext
Exkurs: Leadership und Motivation

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Hansruedi Zellweger ist seit 1998 Geschäftsführer und Inhaber der Lifeconsult, Hochfelden/Schweiz. Er arbeitet als Berater, Trainer und Coach. Zuvor war er viele Jahre Mitinhaber der Time/system Schweiz AG.

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