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Zum Werk
Die korrekte Abwicklung von Lohnpfändungen gehört zu den schwierigsten Aufgaben für Personalabteilungen. Die Probleme reichen vom Umfang der Auskunftspflichten, über die Berechnung des pfändbaren Betrages bis hin zu Behandlung mehrerer Gläubiger.
Insbesondere um die zu berücksichtigenden Gehaltsbestandteile (Zulagen, Zuschüsse, Urlaubsgeld usw.) zutreffend ermitteln zu können, ist in das Werk ein Lohnpfändungs-ABC beigefügt, das eine schnelle Ermittlung der Grundlagen ermöglicht.
Viele Muster und Beispiele erleichtern den Umgang mit dieser schwierigen Materie.
Vorteile auf einen Blick
- praktischer Wegweiser
- übersichtliches Lohnpfändungs-ABC
- viele Muster und Beispiele
Zur Neuauflage
Die erste Auflage des Werkes ist 2003 beim Beck Wirtschaftsverlag erschienen. In der Neuauflage sind die durch die Verbraucherinsolvenz verstärkt auftretenden Lohnpfändungen ausführlich behandelt. Rechtsprechung und Literatur sind aktuell eingearbeitet - so auch das Urteil des BGH vom 17.4.2013 zur Berechnung nach dem Nettoprinzip -, ebenso die Berechnungswerte.
Zu den Autoren
Prof. Dr. Klaus Hock und RAin Stefanie Hock sind vielfältig über Publikationen und Vortragstätigkeiten als Experten zum Thema Lohnpfändung hervorgetreten.
Zielgruppe
Für Personalabteilungen sowie Anwälte, die auf Gläubiger- oder Schuldnerseite tätig sind und Verbraucherberatungen.

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