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Para realizar a atividade aérea, o piloto deve estar permanentemente vigilante, atento e preciso em seus movimentos de comando da aeronave. No entanto, pode sofrer altera‡äes emocionais e cometer possíveis erros e acidentes devido à carga psíquica e às situa‡äes de risco a que está exposto. Diante disso, objetivou-se conhecer a psicodinâmica do trabalho da Unidade de Opera‡äes Aéreas do DETRAN, que trabalha com monitoramento aéreo de trânsito. O estudo baseou-se nos princípios teórico-metodológicos da psicodinâmica do trabalho, que visa compreender os aspectos subjetivos do trabalho a partir de uma discussÆo realizada num espa‡o aberto à delibera‡Æo. Os resultados indicaram que a op‡Æo de ser piloto é uma escolha consciente e coerente com os interesses e necessidades pessoais. Observou-se ainda que a rela‡Æo de confian‡a no outro e a coopera‡Æo sÆo questäes de sobrevivência, pois o trabalho é executado de forma coletiva. Dessa forma, os acordos de convivência se destacam em rela‡Æo aos acordos sobre a organiza‡Æo do trabalho e de como lidar com as dificuldades do trabalho de ofício.

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Mestre em Psicologia Social, do Trabalho e das Organiza‡äes pela Universidade de Brasília. Especialista em Psicologia Clínica, em Psicologia do Trânsito, em Teoria Psicanalítica e em Psicodinâmica do Trabalho. Graduada em Letras e em Psicologia.

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