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Neuerscheinungen 2015

Stand: 2020-02-01
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Uwe Böning, Claudia Kegel (Beteiligte)

Ergebnisse der Coaching-Forschung


Aktuelle Studien - ausgewertet für die Coaching-Praxis
2015. XV, 212 S. m. 6 SW-Abb. 240 mm
Verlag/Jahr: SPRINGER, BERLIN 2015
ISBN: 3-662-43519-5 (3662435195)
Neue ISBN: 978-3-662-43519-9 (9783662435199)

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Coaching befindet sich auf dem Weg von einer "neuen Disziplin" zu einer anerkannten Profession. Letzteres bringt mit sich, dass Coaching auch zu einem Forschungsgebiet geworden ist. - Uwe Böning, einer der Coaching-Pioniere in Deutschland, stellt in diesem Buch erstmals aktuelle Forschungserkenntnisse zu verschiedenen Handlungsfeldern des Coaching zusammen - kompakt und mit Blick auf den Anwender in der Praxis: Welche Maßnahmen im Coaching können heute als "evidenzbasiert" bezeichnet und angewendet werden? - Nach Einleitung und Vorüberlegungen werden verschiedene, in der Praxis bereits vorhandene Coaching-Anwendungsfelder systematisch in eine Ordnung gebracht (Business-Coaching, Life-Coaching, Coaching im Non-Profit-Bereich, Sport-Coaching), und für jedes dieser "Milieus" relevante Forschungsarbeiten der letzten Jahre zusammenfassend vorgestellt. Die recherchierten empirischen Forschungsstudien werden dabei anhand von drei Kriterien voneinander abgegrenzt: Milieu, Teilnehmer/Zielgruppe und Thema des Coachings.Es ist damit ein Nachschlagewerk für Praktiker, Wissenschaftler, Dozenten wie auch Entwickler von Coaching-Ausbildungen. Dieses Buch stellt Ihr Coaching-Wissen auf ein solides Fundament und leistet einen Beitrag zur Professionalisierung des Coachings insgesamt.
I. Vorüberlegungen.- 1. Einleitung und Nutzer-Hinweise.- 2. Metaphern zur Systematisierung eines Feldes.- II. Forschungsstudien.- 3. Die systematische Ordnung aus der Sicht der empirischen Forschung.- 4. Business-Coaching: 61 Studien.- 5. Life-Coaching: 51 Studien.- 6. Coaching im Non-Profit-Bereich: 23 Studien.- 7. Sport-Coaching: 10 Studien.- 8. Schlussbemerkungen.- 9. Internationale Coaching-Journale.- 10.- Der Coaching-Globe.
Geschäftsführender Gesellschafter der Böning-Consult GmbH, Frankfurt, Business-Coach und Berater von Konzernen und großen Mittelständlern in Change-Projekten mit den Schwerpunkten Reorganisation und Prozessoptimierung. Er gilt als einer der Coaching-Pioniere in Deutschland.