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Neuerscheinungen 2017

Stand: 2020-02-01
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Diego Terzi

Il Passaggio Generazionale: studio di caso in Ambrosini Holding


Ricerca esplorativa in un´azienda caratterizzata da uno dei temi di rilievo nella Psicologia delle Organizzazioni
2017. 304 S. 220 mm
Verlag/Jahr: EDIZIONI ACCADEMICHE ITALIANE 2017
ISBN: 3-330-78097-5 (3330780975)
Neue ISBN: 978-3-330-78097-2 (9783330780972)

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Parlare di un tema come il Passaggio Generazionale nelle Organizzazioni significa affrontare un fenomeno oggi riconosciuto tanto critico quanto mai lo è stato in passato. La formazione rivolta ad apprendere la gestione delle dinamiche di cambiamento si dimostra una grande sfida per i Leader ed i Management dei nostri tempi e di domani; una sfida che richiede di essere accettata e necessita di essere processata con successo. Questo processo prende avvio dal riconoscimento dei limiti propri e organizzativi, transita dalla consapevolezza del loro significato più profondo e dall´accettazione dell´incertezza che ne deriva, per giungere alla scoperta delle possibilità potenziali. Nel fare questo le discipline psicologiche sono oggi capaci di dimostrare le loro possibilità; in particolare i consulenti esperti nella consulenza di processo hanno il dovere di contribuire grazie alle loro competenze al miglioramento della salute e del benessere delle Organizzazioni e della vita nelle Organizzazioni.
Diego Terzi è nato nel 1987 in provincia di Bergamo. In seguito ad esperienze professionali post-diploma e alla Laurea in Scienze Psicologiche si trasferisce a Torino dove si Laurea nel 2016 in Psicologia del Lavoro e del Benessere nelle Organizzazioni. Nel mese di Ottobre avvia un tirocinio professionalizzante presso la società ProPosition M.S..