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Kleines Einmaleins der Kita-Regeln!

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Anhand zahlreicher Beispiele zeigen die Autoren, wie Routineabläufe in Kita, Krippe und Hort in Form von Arbeits- und Dienstanweisungen standardisiert dargestellt werden können.

Eine Arbeits- oder Dienstanweisung ist eine verbindliche mündliche, schriftliche oder digitale Äußerung der übergeordneten Stelle (Leitung oder Träger), die das Verhalten und Handeln der Mitarbeitenden bestimmt. Anhand zahlreicher Beispiele zeigen die Rechtsanwälte, wie Routineabläufe in Kindergarten, Krippe und Hort in Form einer Anweisung standardisiert dargestellt werden können. Das schafft Sicherheit und mehr Raum für pädagogische Kreativität.
Themenfelder sind unter anderem: Übergaben sicher gestalten - Elterngespräche souverän führen - Umgang mit Beschwerden - Kinderschutzfälle (Paragraph 8a-Verfahren) - Festgestaltung - Ausflugsplanung, zum Beispiel in den Wald, das Schwimmbad oder Theater. Das Praxisbuch bietet hierzu 95 Mustertexte sowie die rechtlich notwendigen Hintergrundinformationen.

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"Insgesamt handelt es sich bei dem Buch um einen sehr nützlichen Praxishelfer, der Antworten auf viele Frage des Einrichtungsalltags gibt." Joachim Schwede, socialnet.de, 4.1.2018

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Ihlenfeld, Lars
Lars Ihlenfeld, Rechtsanwalt, ist seit Jahren als Rechtsanwalt fast ausschließlich beratend im Kinderbetreuungssektor tätig, zu seinen Kunden zählen Träger aus dem gesamten Bundesgebiet.

Klaus, Holger
Holger Klaus, Rechtsanwalt, ist seit Jahren als Rechtsanwalt fast ausschließlich beratend im Kinderbetreuungssektor tätig, zu seinen Kunden zählen Träger aus dem gesamten Bundesgebiet.

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